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回答・コメントする（No.7418）
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オーディションの特技についてです・・・
[Q] あたしゎ今年の12月❤ラブベリーの
オーディションを受けようと思ってます(*￣▽￣)エヘ
そこで質問なんですが！！
応募するトキに特技を書かなきゃいけないんですょ＝3
あたし特技なんてないいんです(-Д-*)ウーン…
そういう場合なんて書けばいいのでしょう？？
もし貴方が書類審査にパスし、面接のチャンスがあった時に、
知っておくと”得”する面接のポイントがあります。
その時になったら、またここへ質問してください。
このポイントは貴方が将来就職活動する時にも役立つことです。
私には意味がわからない絵文字ですが、それでもなんとなく
貴方の個性が伝わってきます。
私の答え！
特技がなければ「私は特技はありません！。だからまっさらです。
これから何でも覚えます。教えてください」と素直と書けばどうでしょうか。
多分、貴方はこれから応募書類をオーディション会社に送付するのでしょう。
その前提でアドバイスします。関係なければ読み飛ばして（ムシ）ください。
選考担当者の視点でアドバイスします。
まず、大量の応募書類が来ますから、書類を読む時間は一瞬です。
皆マニュアル通りの内容ですから、読み手の眼を引く、書き出しにのコトバ
が大事です。
そんな中、特技はありません。これから自分を見つけていきたい
との素直なコトバに、関心を持つ選考担当者がいるカモしれません。
”個性豊かな”応募書類を作成することを提案します。
常識にこだわることは何もありません。
他者とは違う”何か”を持った人材を求めているのです。
常に相手の視点にたって物事を考えること、ここを良く理解し、そしてそれが
身につけば、貴方はコミュニケーションの達人になれるのです。